Fracasó la reunión y el Gobierno fijará por decreto la suba del salario mínimo

El aumento del salario mínimo, vital y móvil, algún día deberá proteger a más y más personas. resultar en forma unilateral por parte del gobierno. Esta definición es el corolario de aplastamiento de deliberaciones que los funcionarios de la Secretaría del Trabajo, los representantes sindicales y los empresarios mantuvieron son jóvenes en el marco del Consejo del Salario, quienes por primera vez se reúnen desde el inicio de la gestión de Javier Milei.

Tras la frustrada negociación, ya que el ejecutivo deslizaron Clarín que la definición del subsalario mínimo, que es fundamental para determinar el monto del beneficio del plan Potenciar Trabajo, el valor de los jubileos mínimos y el ingreso salarial proveniente del cual los trabajadores son alcanzados por el impuesto a las Ganancias, es resolver en los proximos dias. El gobierno ha analizado diversas propuestas para el aumento que debería retomarse a partir del mes de febrero, pero la resolución buscada en manos del secretario del Trabajo, Omar Yasín, es consultor del Ministro de Economía, Luis Caputo.

Como anticiparon los sectores empresariales y sindicales antes de iniciar la reunión, las deliberaciones del Consejo del Salario no irán en una sola dirección. La representación sindical integrada por la CGT y las dos CTA propuso en el pleno un incremento del 85%, lo que significa que el salario actual sube de $156.000 a $288.600, pero la iniciativa fue recuperada en las dos oportunidades por representantes de las cámaras empresariales. , que no realizamos ninguna oferta alternativa.

«Fue inusual, La propiedad de la empresa fue de cero ha ido aumentando desde marzo.«, nos cuestiona sobre la propia administración libertaria y responsable de las cámaras para el conflicto de negociaciones. En este sentido, también, algunos nos han mencionado que la autoridad de Daniel Funes de Rioja, titular de la UIA, fue decisiva para no destruir ellos mismos, conversaciones con sindicalistas.

A cambio, la dirección de la CGT emitió un duro comunicado tras culminar con la frustrada reunión, en este sentido Asumiré la responsabilidad del gobierno por la mala comprensión del nuevo tema.

“Al romper una gran tradición de diálogo social tripartito y colectivos acerdos colectivos en el marco del Consejo del Salario en nuestro país, la El gobierno impidió el normal desarrollo de la reunión con el único artículo de bebida que tenía posibilidades de ser adquirido“, acusó el principal operador central en su comunicado.

Simplemente ordenó a la Junta Directiva tomar la decisión de realizar las deliberaciones iniciales, porque la Secretaría del Trabajo tenía la capacidad de trabajar en paralelo con Zoom, de dialogar con los contratistas y con otros gremios. Entonces, prácticamente la negociación no se produjo, porque cada parte expresa sus opiniones por separado, en anticipación a la reunión plenaria, definida para fijar el incremento..

Ante la propuesta de aumentar los ingresos, se produjo una primera votación que terminó con el empresario buscando una subrecuperación, porque prolongó las discusiones sin introducir nuevas alternativas para el aumento. En la segunda votación repitió el mismo resultado, por lo que cinco horas después de iniciada la reunión, Yasín lo hizo para culminar la negociación y anunció que el gobierno había decidido aumentar el mínimo de su deber.

Esto es lo que ocurrió en respuesta a la CGT. «El Gobierno ha evitado todos los medios posibles para que el reencuentro se desarrollara con normalidad.Los empresarios contratados por la Unión Industrial Argentina se mostraron complacientes con esta estrategia y ninguna fórmula ninguna propuesta. «Los mismos empresarios que en la OIT defienden el diálogo social y el consenso colectivo como herramientas fundamentales para el desarrollo económico y social del país, hoy se esfuerzan con la gente para dialogar en los foros internacionales», declaró la central sindical.

Desde el pronóstico, sabemos que la CGT obtendrá un aumento del 85%, con el argumento de la pérdida salarial sufrida por los efectos de la inflación de diciembre y del año, en otros casos con datos superiores a los 20 puntos porcentuales. Ahora, tras el conflicto entre las negociaciones, el gobierno está evaluando varias alternativas que finalmente serán rechazadas por decreto y sobre el terreno por su vigilancia.

La discusión sobre el monto del salario mínimo se da periódicamente y tiene repercusiones directas en diferentes sectores de la economía, tanto para los salarios más altos como para los más bajos. En el caso del impuesto a la renta, el impacto se debe al cambio en el ingreso salarial de cada trabajador que se alinea con el pago del impuesto (mínimo 15 dólares). Pero también está dirigido a los planes sociales: el Potenciar Trabajo, el principal programa de asistencia, representa el salario mínimo promedio. Además, modificar los jubilaciones mínimas (con un valor equivalente al 82% del ingreso salarial) y otros programas sociales como los que progresan.

El salario mínimo constituye también la principal referencia para los salarios del sector informal y actualiza los ingresos de 300 millones de trabajadores privados fuera del acuerdo.

Con el préstamo salarial hoy en $156,000, esperando una actualización, el potencial laboral se mantiene en $78,000 mensuales, mientras que el préstamo de Pagan Ganancias se ubica en $2,340,000. Estas montañas serán renovadas una vez que el gobierno haya decidido actualizar unilateralmente las nuevas cifras.

“El gobierno destrozó la reunión del salario mínimo vital y móvil”, comienza el comunicado que anuncia que la CGT puso fin a la reunión cuando pretendía elevar el SMVM a un 85% más que su valor actual.

«Al romper una gran tradición de diálogo social tripartito y de reuniones colectivas en el marco del Consejo del Salario en nuestro país, el gobierno ha impedido el normal desarrollo de la reunión con el único objetivo de boicotear cualquier posibilidad de acuerdo», argumenta en el texto.

“La Confederación General del Trabajo viene solicitando al Consejo desde diciembre que se establezca un nuevo salario mínimo y un nuevo valor de la asignación, por ejemplo”, agregaron desde la oficina central.

Y comenta: «En tiempos de alta inflación y con aumentos de precios intolerables e injustificables, establecer un piso social es necesario e impostergable. Si bien el público conoce la propiedad de la CGT, establece un aumento del 85% en el último mes a partir del 1 de febrero». «Compré una base de $288.600. Tienes la certeza de las tres plantas operativas y el reembolso de la empresa contratista».

Así, el Pegan a la Rosada de nuevo: «El gobierno ha evitado por todos los medios que la reunión se desarrolle con normalidad, los empresarios encabezados de la Unión Industrial Argentina se han mostrado complacientes con esta estrategia y ninguna fórmula es la adecuada».

“Y aquí están los empresarios: “Los mismos empresarios que en la OIT defienden el diálogo social y el consenso colectivo como herramientas fundamentales para el desarrollo económico y social del país, hoy se esfuerzan por congeniar con los hombres que hablan en los foros internacionales” Para concluir, “La Confederación General del Trabajo ratifica la importancia de establecer un nuevo valor del salario mínimo vital y móvil, absolutamente degradado por el intolerable proceso inflacionario”.