En Colombia las personas que están afiliadas al sistema de pensiones tienen derecho a elegir el fondo de pensiones que mejor se adapte a sus necesidades. Así también, también con la libertad de viajar de un régimen a otro si eso es lo que quiero.
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Sin embargo, para poder solicitar este cambio es necesario dar respuesta a determinadas solicitudes.
Para entender mejor el tema es necesario tener claro que en el sistema de retiro colombiano existen dos alternativas para que puedas optar por quienes inician tu horror por la vida: el régimen mediático inicial y el individuo horrible.
La prima es administrada por la Administradora Colombiana de Pensiones (Colpensiones); Si bien los segundos son administrados por administradoras de fondos de pensiones (AFP), también se les conoce como fondos privados.
(Más información: Reforma pensional: “El pilar solidario se debe financiar con dineros del Estado”)
Sin embargo, para poder acceder a este beneficio, la principal condición que debe cumplir es la formación de la pensión. Actualmente, la ley establece que es de 57 años para las mujeres y de 62 años para los hombres.
La legislación también exige que se adopte durante al menos 1.300 semanas para que esta profesión sea reconocida. En el caso de las mujeres, a partir de 2026 este valor se ajustará a 1000.
Pensión
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(Vea: Costos de pensiones de trabajadores colombianos superan los $405 mil millones en 2023)
¿Puedes hacer la traducción?
En caso de cambio de fondos privados a pensiones, o viceversa, sólo la solicitud puede ser eficaz si la persona no necesita menos de 10 años para completar su vida pensional. En otras palabras, podrías realizar el trabajo antes de los 52 años, si eres hombre, o los 47, si eres mujer.
Esta condición es la cantidad que es necesaria para acreditar un periodo de permanencia de 5 años en el régimen actual para poder plantear esta petición.
Al tener 37 años (mujer) o 42 años (hombre) se tendrá que solicitar y recibir doble asistencia. Esta condición es obligatoria para saber operar ambos regímenes.
(Más información: Si no puedes saber tu salario, por ley)
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